계산 방법
- 주휴시간 = 1주 소정근로시간 ÷ 40 × 8 (최대 8시간)
- 주휴수당 = 주휴시간 × 시급
- 월 환산 시간 = (주 근무시간 + 주휴시간) × 4.345주, 소수점 반올림 (주 40시간이면 209시간)
- 월 예상 급여 = 월 환산 시간 × 시급
자주 묻는 질문
주휴수당을 받으려면 어떤 조건이 필요한가요?
1주 소정근로시간이 15시간 이상이고, 그 주에 정해진 근무일을 모두 출근해야 합니다. 5인 미만 사업장도 주휴수당은 지급 대상입니다.
주 40시간보다 많이 일하면 주휴수당도 늘어나나요?
아닙니다. 주휴수당은 소정근로시간 40시간까지만 반영되어 최대 8시간분입니다. 40시간을 넘는 부분은 연장근로수당으로 따로 계산합니다.
월급을 계산할 때 왜 4.345주를 곱하나요?
1년 365일을 7일로 나누고 12개월로 나누면 한 달 평균 약 4.345주가 됩니다. 실제 지급액은 그 달의 주 수에 따라 조금씩 다릅니다.
최저시급으로 주 40시간 일하면 월급이 얼마인가요?
2026년 최저시급 10,320원 기준 주휴수당을 포함한 월 209시간분, 세전 2,156,880원이 법정 최저 월급입니다.
함께 많이 쓰는 계산기
- 주휴수당 조건과 계산법 (2026)계산 원리와 예시를 쉽게 정리한 글
- 2026 주휴수당 표주 14시간부터 40시간까지 한눈에
- 알바비 계산기시급, 하루 근무시간, 주 근무일을 넣으면 주휴수당을 포함한 일급, 주급, 월급과 3.3% 공제 후 실수령액을 계산합니다.
- 연봉 실수령액 계산기연봉을 넣으면 2026년 4대보험 요율과 소득세를 뺀 월 실수령액을 계산합니다. 비과세, 부양가족, 퇴직금 포함 여부까지 반영.
- 4대보험 계산기월 급여를 넣으면 2026년 요율로 국민연금, 건강보험, 장기요양, 고용보험의 근로자 부담금과 사업주 부담금을 계산합니다.
2026년 기준 · 최종 업데이트 2026-10-27. 계산 결과는 공개된 기준에 따른 예상치이며 법적 효력이 없습니다. 정확한 금액은 해당 기관이나 금융회사에서 확인하세요. 입력값은 서버로 보내지 않고 이 기기에서만 계산합니다.